Medarbetarprogram
Att utveckla ett aktivt medarbetarskap hjälper oss att navigera i en snabbrörlig värld med höga förväntningar på delaktighet, flexibilitet och proaktivitet. Medarbetarskap handlar om hur vi förhåller oss till arbetsgivaren, våra arbetsuppgifter och till kollegorna. För att lyckas behöver medarbetarna få möjlighet att reflektera över sina beteenden, behov och ambitioner och hur de hänger ihop med hur de mår och presterar på jobbet.
Vad vill vi uppnå?
Programmet syftar till att stärka medarbetarskapet och öka förutsättningarna för både individ och grupp att bidra till goda prestationer, utveckling och ett motiverande samarbetsklimat. Som deltagare utvecklar du ditt sätt att leda dig själv, samarbeta och kommunicera och får verktyg att hantera en föränderlig vardag.
​​
​
Vad gör vi under programmet?
-
Självledarskap – identifierar och reflekterar över framgångsrika förhållningssätt och beteenden för engagemang och hållbarhet
-
Kommunikation och feedback – stärker förmågan att kommunicera tydligt och öppna upp för andras perspektiv
-
Samarbete – skapar förståelse för hur vi kan bidra till teamets och gruppens utveckling
-
Förändring – skapar insikt och ger konkreta verktyga för hur vi kan förhålla oss till föränderlig vardag
-
Motivation och mål – tydliggör de egna drivkrafterna och vikten av tydliga mål
MENY